Na ses jaar van deursettingsvermoë en prestasie het Yiwei Automotive vandag om 9:18 vm. sy sesde bestaansjaar gevier. Die geleentheid is gelyktydig op drie plekke gehou: die Chengdu-hoofkwartier, die Chengdu New Energy Innovation Center en die Suizhou New Energy Manufacturing Center, wat almal deur 'n lewendige netwerk verbind.
Vieringhoogtepunte van elke ligging
Chengdu-hoofkwartier
Hubei Nuwe Energie Vervaardigingsentrum
Chengdu Nuwe Energie-innovasiesentrum
Voor die viering het die registrasie met 'n vlaag van opwinding begin. Leiers en kollegas het die gastemuur geteken en kosbare oomblikke met kameras vasgevang.
Die geleentheid het begin met 'n openingstoespraak deur voorsitter Li Hongpeng. Hy het opgemerk: "Vandag vier ons die verjaardag van ons maatskappy, wat soos 'n tiener op ses jaar oud is. Yiwei kan nou onafhanklik floreer, drome en aspirasies vir die toekoms dra. As ons terugkyk op die afgelope ses jaar, het ons merkwaardige prestasies behaal, ons eie fabriek gevestig, 'n professionele span gebou en ons eie handelsmerk suksesvol geskep."
Van die begin af het ons dit gewaag om met toonaangewende maatskappye beide nasionaal en wêreldwyd mee te ding. Gedurende hierdie reis het ons Yiwei se unieke styl en voordele ten toon gestel, en respek en bewondering van ons mededingers verdien. Hierdie sukses is 'n bewys van die intelligensie en harde werk van elke werknemer. Vooruitskouend sal ons voortgaan om die filosofie van "spesialisering, verfyning, versterking en uitbreiding" te handhaaf, en diep betrokke raak by die nuwe energie-spesialiteitsvoertuigsektor terwyl ons ons handelsmerkinvloed beide plaaslik en internasionaal versterk.
Volgende het hoofingenieur Xia Fugeng sy refleksies gedeel oor die maatskappy se groei van 'n tegnologiegedrewe opstartonderneming tot 'n span van byna 200. Hy het opgemerk dat verkope van 'n paar miljoen tot meer as honderd miljoen gestyg het, met ons produklyn wat uitgebrei het van 'n enkele tipe nuwe energie-sanitasievoertuig na 'n volledige reeks aanbiedinge. Hy het die behoefte aan verfyning in elektriese en beheerstelsels beklemtoon, en die tegniese span aangespoor om verbind te bly tot innovasie en langtermynontwikkeling.
Hoofbestuurder Wang Junyuan van Hubei Yiwei Automotive het ook die byeenkoms toegespreek en die beduidende prestasies in produktegnologie, fabriekskonstruksie en handelsmerkontwikkeling oor die afgelope ses jaar opgesom. Hy het die toekomstige rigting en doelwitte vir die maatskappy uiteengesit en ons verbintenis bevestig om volledige voertuigmonteeraanlegte landwyd te vestig en ons produkte wêreldwyd te bevorder om 'n wonderlike nuwe energie-kommersiële voertuighandelsmerk te bou.
Yiwei Automotive se adjunk-hoofbestuurder, Yuan Feng, het saam met kollegas wat op afstand werk, via videokonferensie deelgeneem en hartlike wense vir die herdenkingsviering uitgespreek.
Die afgelope ses jaar is gekenmerk deur die harde werk en onselfsugtige toewyding van elke Yiwei-werknemer. Verteenwoordigers van verskeie departemente het hul ervarings gedeel om saam met Yiwei te groei.
Bemarkingsentrum se Zhang Taohet teruggekyk na sy drie jaar in die verkoopspan, waar hy die maatskappy se vinnige groei en sy persoonlike transformasie aanskou het. Hy het sy dankbaarheid uitgespreek vir die innoverende en pragmatiese werksatmosfeer wat hom geleer het om kalm te bly onder druk en geleenthede in uitdagings te soek.
Bemarkingsentrum se Yan Bohet sy reis van 'n onlangse gegradueerde tot 'n professionele persoon gedeel, danksy die leiding van leiers en ondersteuning van kollegas, wat hom gehelp het om persoonlike hindernisse te oorkom.
Bemarkingsentrum se Yang Xiaoyanhet gepraat oor die dubbele aard van geleenthede en uitdagings by Yiwei, en die belangrikheid van voortdurende leer beklemtoon en almal aangemoedig om groeigeleenthede te benut.
Tegniese Sentrum se Xiao Yingminhet haar 470-dae lange reis in die Verbonde Departement vertel en haar dankbaarheid uitgespreek vir die waardevolle platform wat die maatskappy gebied het en die mentorskap wat sy ontvang het, wat haar toegelaat het om van UI-ontwerp na produkbestuur oor te skakel.
Tegniese Sentrum se Li Haozehet sy groei binne die maatskappy beskryf met behulp van vier sleutelwoorde: "aanpas, verstaan, vertroud raak en integreer." Hy het die leierskap bedank vir hul ondersteuning, wat hom in staat gestel het om suksesvol tussen passasiers- en kommersiële voertuie oor te skakel.
Tegniese Sentrum se Zhang Mingfuhet sy unieke ervaring gedeel wat hy by Yiwei aangesluit het vanuit 'n ander bedryf, en die beduidende vordering wat hy in professionele vaardighede en spanwerk gemaak het, uitgelig.
Jin Zheng, die vervaardigingsdepartement van Hubeihet sy reis van 'n nuweling tot die leiding van 'n span van meer as tien gedeel, en dankbaarheid uitgespreek vir die ondersteuning van leiers en kollegas.
Aankope-afdeling se Lin Penghet teruggekyk na sy drie jaar by Yiwei en sy vinnige professionele groei deur verskeie uitdagings beklemtoon.
Xiao Bo, Departement van Gehalte en Nakominghet sy evolusie van 'n nuweling tot 'n bedryfsveteraan opgemerk en die herinneringe aan harde werk saam met kollegas gekoester.
Cai Zhenglin van die Omvattende Departementhet Xunzi aangehaal en sy waardering gedeel vir die geleenthede wat Yiwei gebied het en sy toewyding aan volgehoue persoonlike groei en waardeskepping vir die maatskappy.
Die toesprake van verteenwoordigers het die entoesiasme en veerkragtigheid van Yiwei-werknemers beklemtoon en ons geloof in eenheid en gedeelde doelwitte versterk. Met gesamentlike pogings is geen uitdaging onoorkombaar en geen doelwit onbereikbaar nie.
Die viering het afgesluit met die betekenisvolle oomblik van die sny van die sesjaar-herdenkingskoek, wat seëninge en hoop simboliseer. Almal het die heerlike koek geniet, wat ons verbintenis om saam 'n meer glorieryke toekoms te skep, herbevestig het!
Plasingstyd: 15 Okt-2024
